Football Manager > FM2016

Beschränkte Arbeitserlaubnis in England

(1/1)

RealRoadRunneR:
Hi,

aktuell bin ich bei Manchester United und hab mir von Inter Mailand einen ziemlich jungen Mexikaner geholt, weil sein Potential gigantisch sein soll. Dachte die Arbeitserlaubnis sei kein Problem, weil er selbst mit 19 schon die ersten vier Länderspiele bei der A-Nationalmannschaft absolviert hat. Aber er hat zunächst gar keine Arbeitserlaubnis bekommen und nach einem Einspruch meinerseits jetzt eine beschränkte Arbeitserlaubnis, was dazu geführt hat, dass ich ihn zwar verpflichten konnte, aber ich kann ihn nicht für die Liga als Spieler melden.

Wo besteht denn bitte der Unterschied zwischen dieser beschränkten AE und keiner bzw. einer normalen AE?  ???

Octavianus:
Keine = Verpflichtung unmöglich
Beschränkt = Verpflichtung möglich, Leihe ins Ausland zur Erlangung von 2nd nationality nötig, um dann normal eingesetzt werden zu können
Normale AE = Verpflichtung und Einsatz fürs Mutterteam ohne Probleme möglich

RealRoadRunneR:

--- Zitat von: Octavianus am 30.März 2016, 13:12:15 ---Keine = Verpflichtung unmöglich
Beschränkt = Verpflichtung möglich, Leihe ins Ausland zur Erlangung von 2nd nationality nötig, um dann normal eingesetzt werden zu können
Normale AE = Verpflichtung und Einsatz fürs Mutterteam ohne Probleme möglich

--- Ende Zitat ---

Ah, okay, danke!
Hatte das irgendwie dann anders in Erinnerung. Obwohl, wenn ich jetzt so nachdenke, dann kann das eigentlich nicht sein, denn ich hatte mir auch schon davor einen Brasilianer geholt, den ich schon vorher in Österreich im Team hatte und der hat erst keine Arbeitserlaubnis bekommen, ich hatte den aber trotzdem verpflichtet und nach Belgien ausgeliehen. Nach 120 Tagen konnte ich dann die AE wieder neu beantragen und im zweiten oder dritten Anlauf hat er die dann auch bekommen!

bambule:
Hat zwar nix mit der Frage zu tun, aber Hintergrundinfo falls es interessiert:

England hat mit die striktesten Herausforderungen was Arbeitserlaubnis für Nicht-EU-Ausländer betrifft, z.B. muss man in der Regel mehrere Länderspiele vorweisen, etc.

Belgien gilt als der Einstieg in das europäische Fussball, weil sowohl Arbeitserlaubnis, als auch Staatsbürgerschaft am einfachsten zu bekommen ist. Wenn man sich die Nationalmannschaft anschaut, sieht man immer mehr Spieler afrikanischer Herkunft mittlerweile. In der Regel braucht man nur einen Verein finden und bekommt Aufenhalt, solange der Vertrag gilt. Nach 3 Jahren kriegt man die Staatsbürgerschaft und damit für den EU-Markt gleichberechtigt in allen EU-Ländern spielberechtigt ohne Einschränkungen.

Fast jeder englische Premier Club (z.B. ManU mit Antwerpen, Arsenal mit Genk, Chelsea in Gesprächen mit Royal Mouscron-Peruwelz letztes Jahr, keine Ahnung was raus geworden ist) hat daher ein Feeder/Nachwuchs/Kooperation mit einem Belgischen Team, wo sie Nachwuchstalente aus dem Ausland "parken". Vor allem für die vielen afrikanischen Talente ist es sehr interessant, gerade auch, weil das Mindestgehalt in Belgien viel niedriger liegt, ist die Chance für deren Einstieg deutlich höher.

Lumberjack:
Hallo ich bin neue hier. Wollte aber gerne auch mal meinen Senf dazu geben.  😬
Laut meiner Erfahrung ist es so, dass Spieler mit einer beschränkten Arbeitserlaubnis dennoch für den Verein spielen können. Bislang kann mein spieler in jedem Spiel in dem ich ihn einsetze spielen. Ich finde es dadurch etwas komisch, dass somit kein Unterschied zwischen einer beschränkten Arbeitserlaubnis und einer normalen Arbeitserlaubnis besteht.

Es wäre super, wenn jemand mir das nochmal erklären könnte. 😂

Navigation

[0] Themen-Index